Die Effizienz Formaler Organisationsregeln Empirisch Uberpruft Am Beispiel Von Mittleren Kreditgenossenschaften

Die Effizienz Formaler Organisationsregeln Empirisch Uberpruft Am Beispiel Von Mittleren Kreditgenossenschaften Synopsis

Nicht selten sind formale Organisationsregeln Bestandteile von sogenannten Organisations- und/oder Fuehrungsmodellen, wie beispielsweise dem in der Bundesrepublik Deutschland weitverbreiteten und bekannten Harzburger Modell. Mit den Einsatzempfehlungen solcher Regeln sind meist implizite oder explizite Effizienzbehauptungen verbunden, die bei der angesprochenen Zielgruppe entsprechende Effizienzerwartungen wecken sollen. In der vorliegenden Arbeit werden bestimmte formale Organisationsregeln sozusagen auf den Pruefstand gestellt und es wird anhand von mittleren Kreditgenossenschaften empirisch ueberprueft, ob sich denn die betreffenden Effizienzerwartungen auch wirklich erfuellen.