Die Reform der Betriebsverfassung aus dem Jahre 2001 fuehrte zu zahlreichen Aenderungen im dem bis dato geltenden Normengefuege. Zu den wenigen auch aus dogmatischer Sicht innovativen Neuerungen zaehlt die Aufnahme der Arbeitsgruppe in den Kanon der betriebsverfassungsrechtlichen Institutionen. Die Auswirkungen fuer die Praxis lassen sich derzeit allerdings noch nicht sicher abschaetzen. Grund hierfuer ist die weitgehende Verselbstaendigung der Arbeitsgruppe und ihre partielle Eigenverantwortlichkeit in betriebsverfassungsrechtlichen Angelegenheiten. Zentrales Ziel der Arbeit ist es daher, die Vorschrift und die mit ihr zusammenhaengenden Rechtsprobleme umfassend und kritisch vorzustellen und zu bewerten, sowie fuer die Praxis Vorschlaege zur Vermeidung von Konflikten zu machen.
| ISBN: | 9783631519424 |
| Publication date: | 17th December 2003 |
| Author: | Stefan Müller |
| Publisher: | Peter Lang Edition an imprint of Lang, Peter, GmbH, Internationaler Verlag der Wiss |
| Format: | Paperback |
| Pagination: | 309 pages |
| Series: | Europaische Hochschulschriften : Reihe 2: Rechtswissenschaft |
| Genres: |
Employment and labour law: general |