In vielen gewerblichen Berufen werden in frueher klassischen arbeitsrechtlichen Beschaeftigungsfeldern vermehrt selbstaendige Vertragsformen verwendet. Ein Grossteil dieser Neuen Selbstaendigen ist, bei einer kritischen Verwendung des Arbeitnehmerbegriffs der Rechtsprechung, trotz Verwendung einer anderen Vertragsform als Arbeitnehmer zu qualifizieren. Detailliert werden die rechtlichen Mittel der Beteiligten - Beschaeftigte, Betriebsraete, Tarifpartner und oeffentliche Institutionen - zur Durchsetzung von Arbeitnehmerrechten Neuer Selbstaendiger untersucht. Ein weiterer Teil der Neuen Selbstaendigen besitzt einen gewissen rechtlichen Schutz, da ihr Beschaeftigungsverhaeltnis ein arbeitnehmeraehnliches ist.
| ISBN: | 9783631486665 |
| Publication date: | 1st May 1995 |
| Author: | Hinrich Julius |
| Publisher: | Peter Lang Edition an imprint of Lang, Peter, GmbH, Internationaler Verlag der Wiss |
| Format: | Paperback |
| Pagination: | 222 pages |
| Series: | Europaische Hochschulschriften : Reihe 2: Rechtswissenschaft |
| Genres: |
Personnel and human resources management Employment and labour law: general |