"Was haben eine Pinguinkolonie auf einem schmelzenden Eisberg, ein Unternehmen in einem schrumpfenden Markt und eine Angestellte, deren langjähriger Job gefährdet ist, gemeinsam? Die Antwort geben die Autoren in ihrer herzerfrischende Parabel 'Das Pinguin-Prinzip'. Die Bedingungen des Lebens ändern sich. Damit müssen wir umgehen lernen. In diesem Ratgeber werden Strategien für erfolgreiches Handeln im Berufs- und Alltagsleben unterhaltsam vorgestellt. Der neugierige Pinguin Fred und seine Mitstreiter zeigen uns, wie wir schwierige Situationen bewältigen können, gemeinsam den Mut zu Neuem entwickeln und auf unkonventionellen Wegen unser Ziel erreichen."
"Penguin presents the audio edition of That's Not How We Do It Here! by John Kotter and Holger Rathgeber, read by Bahni Turpin and John Kotter.
Includes a downloadable PDF of diagrams.
That's Not How We Do It Here! is a business parable about a clan of meerkats who live in the Kalahari. Well organised and efficient, the colony enjoys many years of successful growth, until it suddenly comes under threat from a new form of predator and is forced to rethink its organizational structure.
John Kotter uses this charming parable to explore why organizations often struggle no matter their past success, and why they fall.
Kotter shows that by embracing reliability, efficiency, speed and agility, and building passion, discipline and personal growth, organizations can once again prosper, fulfil their mission, create great jobs and services and generate wealth."
"Lange Zeit hatte ein Erdmännchen-Clan beste Lebensbedingungen in seiner angestammten Heimat. Doch plötzlich bedroht eine schwere Dürre seine Existenz. Das Gemeinschaftsgefühl gerät ins Wanken, als die Erdmännchen über mögliche Lösungen streiten ... 10 Jahre nach der Veröffentlichung ihres Top-Bestsellers Das Pinguin-Prinzip präsentieren der renommierte Wirtschaftswissenschaftler John Kotter und der deutsche Unternehmensberater Holger Rathgeber eine neue Business-Fabel. Am Beispiel einer Erdmännchen- Kolonie zeigen sie, mit welcher Strategie Führungskräfte Krisensituationen erfolgreich meistern können."
"John Kotter, the world's foremost expert on business leadership, distills twenty-five years of experience into Leading Change. A must-have for any organization, this visionary and very personal audiobook is at once inspiring, clear-headed, and filled with important implications for the future.
The pressures on organizations to change will only increase over the next decades. Yet the methods managers have used to strengthen their companies—total quality management, reengineering, right sizing, restructuring, cultural change, and turnarounds—routinely fall short. In Leading Change, Kotter identifies an eight-step process that every company must go through to achieve its goal, and shows where and how people—good people—often derail. Emphasizing again and again the critical need for leadership to make change happen, Leading Change provides unprecedented access to our generation's business master and a positive role model for leaders to emulate."