Browse audiobooks by John Doerr, listen to samples and when you're ready head over to Audiobooks.com where you can get 3 FREE audiobooks on us
[Spanish] - Mide lo que importa: Cómo Google, Bono y la Fundación Gates cambian el mundo con OKR
El legendario inversor John Doerr revela cómo los Objetivos y Resultados Claves (OKR) han permitido a Google lograr un crecimiento explosivo, y cómo ese método puede ayudar a cualquier organización a prosperar. En otoño de 1999, John Doerr se reunió con los fundadores de una start-up a la que acababa de confiar cerca de 12 millones de dólares, la mayor inversión de su carrera. Larry Page y Sergey Brin tenían en sus manos una tecnología extraordinaria, mucha energía emprendedora y grandes ambiciones, pero carecían de un plan de negocio. Para que Google pudiera cambiar el mundo, Page y Brin tendrían que aprender a fijar las prioridades tomando decisiones difíciles y a la vez mantener a su equipo en la buena senda. Y para ello necesitaban datos pertinentes y relevantes con los que verificar su progreso y medir lo que importaba. Doerr les reveló el método probado para alcanzar la eficacia operativa, los Objetivos y Resultados Claves (OKR), que descubrió en los años setenta como ingeniero en Intel de la mano de Andy Grove. Y el resto ya forma parte de la historia. Utilizando los OKR como base de su gestión, Google ha pasado de sus 40 empleados iniciales a más de 70.000, con una capitalización bursátil que supera los 700.000 millones de dólares. En el método OKR, los objetivos definen lo que queremos lograr; los resultados clave son cómo se alcanzarán esos objetivos prioritarios con acciones específicas y medibles dentro de un marco de tiempo establecido. Los objetivos de todos, desde un empleado cualquiera hasta el CEO, son transparentes para toda la organización. Los beneficios son profundos. Los OKR emergen el trabajo más importante de una organización. Orientan el esfuerzo y fomentan la coordinación. Vinculan los objetivos de diversos departamentos para unificar y fortalecer a toda la empresa. Y, además, permiten mejorar la satisfacción en el lugar de trabajo y aumentan el rendimiento. En Mide lo que importa, Doerr comparte su experiencia y un amplio abanico de casos -desde Bono a Bill Gates, entre otros-, que hacen patente el crecimiento explosivo que los OKR han estimulado en muchas grandes organizaciones. Este libro ayudará a una nueva generación de líderes a descubrir esa misma magia. John Doerr preside la firma de capital riesgo Kleiner Perkins, a la que se incorporó en 1980. Con sus inversiones en algunas de las empresas de mayor éxito en el mundo -entre las que se cuentan Amazon, Google, Intuit, Netscape y Twitter- ha contribuido a la creación de más de 425.000 empleos. Reseñas: «Recomiendo este libro a todas aquellas personas que deseen convertirse en mejores directivos.» Bill Gates «Mide lo que importa muestra cómo cualquier organización o equipo puede fijarse metas ambiciosas, moverse rápido y despuntar.» Sheryl Sandberg, COO de Facebook y autora de Vayamos adelante y Opción B «John Doerr se halla en el origen de la extraordinaria gestión de muchas de las empresas icónicas de Silicon Valley que han contribuido a cambiar el mundo. Mide lo que importa es una lectura obligada para cualquier persona motivada para mejorar su organización.» Al Gore, presidente de The Climate Reality Project «En este libro indispensable, el inversor más importante de nuestra era revela la clave para la innovación y el éxito empresarial.» Walter Isaacson, autor de Steve Jobs y Los innovadores
John Doerr (Author), Antonio Raluy, Gabriela Betancourt, Héctor Velasco (Narrator)
Audiobook
Speed & Scale: A Global Action Plan for Solving Our Climate Crisis Now
Brought to you by Penguin. Venture capitalist John Doerr reveals a sweeping-and actionable-plan to conquer humanity's greatest challenge: climate change. In 2006, John Doerr was challenged by his fifteen-year-old daughter to solve the climate crisis. And for 15 years, that has been his goal. Despite many solutions already being in hand-batteries, electric vehicles, solar and wind power- global warming has continued to worsen as we lack the policy, investment, and global consensus to fully deploy them. We need a clear course of action. Using Objectives and Key Results, the tool that has helped Google and many other start-ups achieve awe-inspiring goals, Doerr presents an action plan to safeguard the planet for generations to come. Speed & Scale identifies what we need to do to cut emissions across every sector and reach net zero by 2050, with clear-eyed realism and scientific precision. Doerr weaves his hard-won cleantech lessons with first-hand accounts from Bill Gates, Christiana Figueres, Al Gore, Mary Barra, Jeff Bezos, and dozens of other bold climate leaders.Speed & Scale is a call to arms for humankind, a launchpad for ambitious leaders who are ready to act now. © John Doerr 2021 (P) Penguin Audio 2021
John Doerr (Author), Badri Kothandaraman, Bruce Nilles, Christiana Figueres, Fred Krupp, Jagdeep Singh, Jan Van Dokkum, John Doerr, Laurene Powell Jobs, Margot Brown, Sundar Pichai (Narrator)
Audiobook
OKR. Objectives & Key Results. Wie Sie Ziele, auf die es wirklich ankommt, entwickeln, messen und um
№1 New York Times Bestseller! OKRs ist eine revolutionäre Management-Methode, die hinter dem explosionsartigen Wachstum und Erfolg von Intel, Google, Amazon, Uber und Adobe steht. 1999 investierte John Doerr in ein Start-up und machte die Gründer mit OKRs bekannt, die sie zum Fundament ihres Managements erklärten. Das Start-up wuchs von vierzig Mitarbeitern auf mehr als 70.000 mit einer Marktkapitalisierung von über 600 Milliarden Dollar. Dieses Start-up war Google. OKR ist ein strukturierter Prozess der Zielsetzung und -verfolgung, bei dem die Beantwortung von zwei Fragen im Mittelpunkt steht: „Was wollen wir erreichen?“ (Objectives) und „Wie können wir messen, dass wir das Ziel erreicht haben?“ (Key Results). In diesem Hörbuch erfahren Sie: • wie diese Management-Methode erfunden wurde und wen John Doerr den Vater des OKRs nennt; • wie die erfolgreichsten Unternehmen der Welt OKRs an sich angepasst und implementiert haben; • wie OKRs die Tätigkeit Ihres Unternehmens transformieren und die Leistung erhöhen können. Dieses Hörbuch zeigt Ihnen, wie Sie rechtzeitig relevante Daten sammeln, um den Fortschritt zu verfolgen - um zu messen, was wirklich zählt. Es wird jeder Organisation oder jedem Team helfen, hohe Ziele zu erreichen und schnell voranzukommen. Die Originalausgabe erschien unter dem Titel 'Measure What Matters. How Google, Bono, and the Gates Foundation Rock the World with OKRs' © 2018 by Bennett Group, LLC © 2018 Verlag Franz Vahlen GmbH (P)2020 ABP Verlag
John Doerr (Author), Uwe Thoma (Narrator)
Audiobook
Measure What Matters: OKRs: The Simple Idea that Drives 10x Growth
Penguin presents the audiobook edition of Measure What Matters written and read by John Doerr. Measure What Matters is a revolutionary approach to business that has been adopted by some of Silicon Valley's most successful startups. It is a movement that is behind the explosive growth of Intel, Google, Amazon and Uber and many more. Measure What Matters is about using Objectives and Key Results (or OKRs) to make tough choices on business priorities. It's about communicating these objectives throughout the company from entry level to CEO and it's about collecting timely, relevant data to track progress - to measure what matters. When Google first started out, its founders had amazing technology, entrepreneurial energy and sky-high ambition but no business plan. John Doerr taught them a proven approach to operating excellence that has helped them achieve greatness. He has since shared OKRs with more than fifty companies with outstanding success. In this book, Larry Page, Bill Gates, Bono, Sheryl Sandberg and many more explain how OKRs have helped them exceed all expectations and run their organisations with focus and agility.
John Doerr (Author), Alex Garden, Andrew Cole, Atticus Tysen, Bono, Brett Kopf, Cristos Goodrow, Jini Kim, John Doerr, Joseph Suzuki, Julia Collins, Mike Lee, Patti Stonesifer, Susan Wojcicki, William Davidow (Narrator)
Audiobook
Measure What Matters: How Google, Bono, and the Gates Foundation Rock the World with OKRs
Legendary venture capitalist John Doerr reveals how the goal-setting system of Objectives and Key Results (OKRs) has helped tech giants from Intel to Google achieve explosive growth--and how it can help any organization thrive. In the fall of 1999, John Doerr met with the founders of a start-up whom he'd just given $12.5 million, the biggest investment of his career. Larry Page and Sergey Brin had amazing technology, entrepreneurial energy, and sky-high ambitions, but no real business plan. For Google to change the world (or even to survive), Page and Brin had to learn how to make tough choices on priorities while keeping their team on track. They'd have to know when to pull the plug on losing propositions, to fail fast. And they needed timely, relevant data to track their progress -- to measure what mattered. Doerr taught them about a proven approach to operating excellence: Objectives and Key Results. He had first discovered OKRs in the 1970s as an engineer at Intel, where the legendary Andy Grove ('the greatest manager of his or any era') drove the best-run company Doerr had ever seen. Later, as a venture capitalist, Doerr shared Grove's brainchild with more than fifty companies. Wherever the process was faithfully practiced, it worked. In this goal-setting system, objectives define what we seek to achieve; key results are how those top-priority goals will be attained with specific, measurable actions within a set time frame. Everyone's goals, from entry level to CEO, are transparent to the entire organization. The benefits are profound. OKRs surface an organization's most important work. They focus effort and foster coordination. They keep employees on track. They link objectives across silos to unify and strengthen the entire company. Along the way, OKRs enhance workplace satisfaction and boost retention. In Measure What Matters, Doerr shares a broad range of first-person, behind-the-scenes case studies, with narrators including Bono and Bill Gates, to demonstrate the focus, agility, and explosive growth that OKRs have spurred at so many great organizations. This book will help a new generation of leaders capture the same magic. Read by John Doerr, William Davidow, Brett Kopf, Jini Kim, Mike Lee, Atticus Tysen, Patti Stonesifer, Susan Wojcicki, Cristos Goodrow, Julia Collins, Alex Garden, Joseph Suzuki, Andrew Cole, Bono, and others
John Doerr (Author), , John Doerr, Various Readers (Narrator)
Audiobook
©PTC International Ltd T/A LoveReading is registered in England. Company number: 10193437. VAT number: 270 4538 09. Registered address: 157 Shooters Hill, London, SE18 3HP.
Terms & Conditions | Privacy Policy | Disclaimer